深圳广州7-8月新员工入职及发展培训活动打造团队凝聚力及团建活动计划

为新员工提供入职和发展培训,以增强团队凝聚力

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一日活动行程

09:00-10:00 前往团建活动地点

10:00-10:30 热身赛及破冰小组

10:30-11:10 励志飞翔

11:10-12:00 行万里

12:00-14:00 三顿午餐/野餐/烧烤任选其一

14:00-14:30 热身游戏/热身舞

14:30-15:30 轨道运球

15:30-16:30 无敌风火轮

16:30-17:30 团队动力圈

17:30-18:00 总结与分享、团队合影

18:00-19:30 返回

半日活动行程

12:00-14:00 三顿午餐/野餐/烧烤任选其一

14:00-14:30 热身赛及破冰小组

14:30-15:30 十人九尺

15:30-16:30 筏游

16:30-17:30 团队动力圈

17:30-18:00 总结与分享、团队合影

18:00-19:30 返回

还有两天一夜/三天两夜/七天六夜新员工入职培训。 请扫描二维码咨询我们您的行程。

破冰分组

随机将团队拆散并分成若干组。 从小组中选出一名优秀的队长,带领小组完成挑战。 小组需要为此任务形成队名、口号、队形,最后形成队风展示。 方式来展示它。

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鼓舞人心的

古飞扬是一个非常经典的拓展训练项目。 刚开始的磨合期,球队很难打出一两个球。 谁也没有想到,他们最终能够击中数百个球。 每次失败之后,大家都默默调整自己,非常专注。 每当你取得进步时,你都能听到团队的欢呼声。

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行万里路

明珠千里行项目是一起传球。 全队每位队员手握一个半圆形球槽,不断将球传送(滚动)到下一个队员的球槽中,快速排队队伍。 最后,继续从前队员手中传球,直到球安全到达指定目的地。

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毕业墙

毕业墙通常是拓展训练的最后一个项目,因此通常也被称为逃生墙或胜利墙。 毕业墙的目的是让学员了解个人与团队之间的关系。 团队的成功才是真正的成功。 队员必须在限定时间内翻越4米高的垂直墙。 活动过程中,不得使用身体以外的任何工具,包括但不限于:衣服、皮带、绳子、毛巾等。唯一可以使用和允许使用的就是每个人的身体学生。

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穿越封锁线

我们面前有一个被粗绳子围住的障碍物。 目前的任务是全体学员在不使用身体以外的任何道具的情况下,翻过面前的障碍物,从大家所在的一侧到达教练所在的一侧。 好处:体验和激发团队协作、勇攀高峰的精神,考验和强化团队的协调性、集体意识和战斗力; 团队是一个合理利用每个成员的知识和技能,共同努力解决问题、实现共同目标的共同体。 目标; 没有理由,没有借口,只有自己想要的,只有成功; 懂得坚持和努力的重要性,树立面对失败和挫折不放弃的勇气和精神; 懂得一切成功都源于懂得感恩团队的共同努力和奉献。

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达芬奇密码

达芬奇密码拓展项目诠释了一个不断变化的市场场景,从信息收集,到科学决策,再到坚决执行。 它考验一个团队领导者自上而下的领导力,以及团队的执行能力。 让团队在相互的沟通和交流中形成团队的共识目标,形成团队的努力,为共同的目标而共同努力; 深刻认识到在未来的工作环境中,学会与跨部门建立双赢、共赢的合作意识。

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盗梦空间

将教练发给大家的卡片按照正确的逻辑顺序排列好,交到教练手中。 如果命令正确,任务就完成了! 随机给每个人1到3张牌,只让自己看到自己的牌; 除语言外不允许使用其他卡。 描述卡片内容的任何其他方式; 除交卡外,任何时间任何人不得离开岗位; 交卡过程中,同一时间只允许一人离开岗位。 好处:有效沟通,团队内部充分交流与沟通; 打破既定群体限制,全体成员交流讨论,做到信息全面、思路清晰、整体思考、全局观。

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高海拔

海拔高度约为8.5米。 每个队员都要从柱子上爬到顶端。 然后,同学们借助安全带、主绳和钢索,勇敢地向前跳,挂在高空杆上,然后下降到地面。 增强员工面对挑战时应有的生存能力和适应能力,从而提高员工的综合素质和无限潜力; 适应变化,主动出击; 克服心理障碍,增强自信心; 学会以平常心对待新的严峻挑战; 培养学生进取、创新精神; 突破他们的心理舒适区。

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断桥

断桥距地面高8.5米,宽度1.2米至1.8米。 (可随意调整)每位队员必须从桥柱上爬上断桥,然后借助安全带、主绳和钢缆,学生从桥的一端跳到桥的另一端。在教练的协助下过桥,然后再次跳回。 消除恐惧,激发个人潜力,增强自信心和自我认同感; 树立个人的成功基于团队的成功的理念,团队价值体现在个人的习惯行为中; 激发同理心和深刻思考理解个人与团队之间的关系; 恐惧有时是自己造成的,分析如何瞬间突破自己的恐惧。

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轨道运球

团队成员用手拉动细线,形成三个平行的轨道空间。 通过合作,网球可以安全地在轨道上走到底,最后安全地进入桶中。 旅途中不允许网球掉落。 培养团队合作能力,强化团队精神; 感受团队成员之间沟通和行为的变化; 提高团队士气,激发饱满激情。

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十个人九条腿

在一大片空旷的场地上,每队都有一根约五米长的绳子。 每队十人,五男五女。 它们水平排列。 比赛的人把腿绑在一起,一起跑向终点。 用时最短的人获胜。 分为三组进行比赛,并通过抽签决定比赛顺序。 “十人九尺”项目体现了团队成员之间的合作与信任。 这个游戏主要是锻炼大家的团队合作和协调能力。

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无敌风火轮

在团体赛挑战项目中,各队用报纸或牛皮纸、胶带、剪刀等工具制作简单的运输带(必须同时容纳所有成员),将全队所有成员运送到终点线。 该项目采用团体赛,最先到达终点的组为获胜组。 培养团结协作、齐心协力、紧密配合、朝着共同目标前进的精神,也能促进团队成员之间的凝聚力和战斗力。

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木筏游泳

筏游是一项考验人全方位能力的项目,包括脑力、行动力、执行力、耐心等。团队用竹子、浮桶、绳索等搭建竹筏,可以载人过江。指定时间。 大家都坐在木筏上。 教练检查竹筏,确认竹筏是否合格、坚固后,队员们将竹筏划入海中指定地点,安全返回。

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团结一心

使用特殊的管子来模拟高塔。 需要将水倒入充满孔洞的塔中。 如果乒乓球从底部浮出,则挑战成功。 一个考验团队意志力的项目,一个考验团队在零点时真实反应的项目; 每个团队都利用手头的资源:充满漏洞的水桶、塔; 在有限的时间内,达到最终目标优化资源配置,将塔注满水,让塔内的球浮出水面; 体现什么是真正的合作; 认识和理解合理分工的重要性,并探讨如何进行合理分工; 领导者如何组织、协调、如何激励人; 考验团队意志的零点。

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团队动态圈

该项目旨在增强团队凝聚力,开发团队潜力,塑造个人积极信念,锻造钢铁般的意志。 训练过程充满激情、斗志昂扬,给队员们带来震撼和赋能! 我们都知道,蚂蚁可以承载超过自身重量三十倍的重量。 每一个“成员”都如同一只蚂蚁,蕴藏着巨大的力量和潜力。 同时,当每一位员工奋战在一线时,他的身后都有一个团队圈子来帮助他分担重担。

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齐心协力,筑一座塔

大家一起拉紧绳头,控制塔钩的移动,利用塔钩将塔一块一块地吊起、吊起。 根据培训师分发的任务单构建模型。 简单来说,就是根据人数将足够数量的绳子绑在塔钩上,在所有人的控制下将相应的基本块吊到一起,叠起来就获胜。 本次拓展项目训练的目标是让团队协作、分工互补,统一指挥、统一口令、统一行动、同心同德。 激发团队的创新意识; 激发团队成员的参与意识; 在团队活动中分配工作并承担责任。

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呼吸的力量

“呼吸的力量”是一个促进团队沟通与协作的项目。 每个团队都会得到一张呼吸机的图纸,但只有一个人可以看到它。 如何向其他团队成员描述这张图纸的内容,以便其他团队成员可以根据图纸进行搭建。 呼吸机考验团队内部的沟通能力; 另一方面,每个团队收到的材料有限。 如何合理配置有限的资源,遇到问题如何调整战略方向,将是另一大考验。

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最高时速60秒

仔细观察《Rapid 60 Seconds》中的 30 张卡片。 每张图都有对应的编号,每张图也都有它的意义。 接下来我们将从1到30张卡片进行讲解。培养团队成员主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和方法; 把合适的人放在合适的位置上:把谁派到中间? 面对困难突破和挑战精神,学会分析事物并决定行动方向; 团队分工协作:每个人负责一定范围的数字卡; 培养学生科学系统的思维方式,增强整体观念,学习资源整合的重要性。

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从雷区收集水

在伙伴的帮助下,队员们从距离端线约2米的地方取走了比赛的饮用水。 每人只能拿一瓶。 通往水源区的起跑线是危险地带,任何伙伴的身体任何部位都不允许。 您可以触摸危险区域。 如果违反,则需要重新开始挑战。 好处:拓展团队成员的思路,提高创新意识; 让团队成员明白,任何创新都会受到资源的限制,不能不受限制; 提高团队协作性,使团队成员认识到统一指挥的意义和重要作用; 活跃集体氛围,增加团队凝聚力。

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神笔马

马良又名神笔,是所有队员拉动绳子末端,按照教练要求完成指定任务,不碰毛笔的游戏。 完成速度最快的人获胜。 强化团队精神; 培养团队精神和协作技能; 体验团队合作过程中成员之间沟通和行为的变化,以及必要的调整; 提升团队士气,激发饱满激情。

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十个人九条腿

在一大片空旷的场地上,每队都有一根约五米长的绳子。 每队十人,五男五女。 它们水平排列。 比赛的人把腿绑在一起,一起跑向终点。 用时最短的人获胜。 分为三组进行比赛,并通过抽签决定比赛顺序。 “十人九尺”项目体现了团队成员之间的合作与信任。 这个游戏主要是锻炼大家的团队合作和协调能力。

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七巧板团队

一个团队被分成若干个工作组,模拟企业中的不同部门或分支机构完成一系列规定的益智任务。 了解领导者的思维、理念和意识; 培养团队成员主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和方法。 强调团队之间信息和资源的共享; 加强资源合理配置,提升整体价值; 认识到加强团队间合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环; 培养市场开拓意识,更新产品创新理念。

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核弹危机

直径5米的深潭中间有一个宝藏。 你必须只用一根绳子,在不接触水的情况下,获得所有队员的救生宝藏。 大家想一想,可能吗? 团队的智慧可以将其变为现实。 提高团队成员的组织、沟通、协作能力和技巧,团队领导艺术和技巧,人力资源的合理配置和利用,行动前的讨论和计划对事情的成败起着重要作用,培养人们良好的计划性以及处理事情的能力。 组织起来,培养团队成员的集体荣誉感,以及勇于为团队奉献的精神。

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决战战场

战场上,各队士兵使用水球攻击对方士兵。 在规定时间内“生存”士兵最多的队伍获胜。 战区所有士兵都被蒙住眼睛。 观察员观察战区局势,并用手势向指挥员表达。 指挥员发布命令,士兵在战区执行命令。 球场上有许多小球。 使用小球作为子弹向敌人投掷。 如果你被击中,你就会死。 离开战区也被视为死亡。

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挑战99

在规定时间内按照教练指定的规则完成4个小任务,分别是解锁链条、转移花草树木、完成一圈到底、团队节奏。 用时最短的人获胜,超过时间的人挑战失败。

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跨越网格

穿越电网是户外拓展训练活动中的团队合作项目。 一张“电网”挂在所有队员的面前。 网络上的洞大小不一,要求队员在规定的时间内从网络的一侧穿过到另一侧。 活动目的:制定计划,明确分工。 有效的组织和协调是团队成功的关键; 有效利用资源是团队成功的品质; 相互配合、精心运作,才能保证计划的顺利实施; 感受到面对困难时,正确的态度和做事的方式; 纠正自己在团队中的位置(角色定位)是团队成功的基础。

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无轨火车

两块木板模拟一双鞋。 十几个人同时站在上面,脚分别踩在两块木板上。 他们双手握住提升绳,遵循同一指挥,齐心协力,在规定时间内完成30米长的伸展运动。 指定方向上的距离。 目的是增强沟通能力,培养合作能力; 体会合作的重要性,体验通过努力工作、相互配合完成任务的成就感; 通过全体团队成员互相鼓励、帮助,增强团队精神。

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